Les cercles, bilan au 6 mai 2014
Les cercles privés, des outils pour le mouvement
Le développement des cercles privés comme des outils de travail pour l’association est plus important que prévu.
- Cercles  pour le CA, les correspondants, les animateurs, … : objectif : amener les membres de ces cercles à les utiliser encore davantage

- Cercle pour les coordonnateurs des dossiers de Cahiers : faut-il généraliser la coordination sur les cercles ?  Comment amener les auteurs à saisir eux-mêmes leur texte, pour les amener ainsi en douceur à explorer le reste du site.

- A mettre en place : les cercles, un outil pour la formation à distance, l’objectif initial du site.
Les cercles publics ( forums)
Des points positifs
• La crainte de mise en rivalité entre les Cercles et la liste du CRAP  disparaît . Non seulement la liste CRAP reste active, mais elle peut constituer un appui pour les textes.
• Les cercles sont inégalement fréquentés mais l’ensemble du site est aujourd’hui convenablement nourri, en quantité et en qualité.
• La fréquentation : elle frôle les 200 personnes. Elle augmente par à coups , selon les actions de  communication .
La suite ?
Continuer à développer la fréquentation des cercles
- Par la communication externe : diffusion des informations sur les réseaux sociaux
- Par la communication des nouveaux cercles : sur le site, dans les cahiers,  sur les lieux où le CRAP organise une manifestation. Lorsqu’un nouveau cahier sort, sollicitation des auteurs d’articles.
- Par l’action des animateurs : relancer la réflexion de leur cercle et encourager la participation sur la liste CRAP ; solliciter leurs réseaux respectifs : associations de parents d’élèves, associations de spécialistes, syndicats,etc.
- Par l’action des correspondants académiques , en coopération avec les associations du CAPE
Un  tandem de  webmaistres renouvelé
Actuellement, Michèle Amiel et Patrice Bride. A la rentrée de septembre, Patrice quitte sa fonction de permanent du CRAP et donc de webmaistre du site. Un nouveau coéquipier est en cours de « recrutement » ; Patrice facilitera ainsi la transition jusqu’à la rentrée.
Michèle Amiel et Patrice Bride